ححساب SA

مجاني · بدون تسجيل · يعمل دون إنترنت

حاسبة الإجازة السنوية في السعودية

احسب رصيد إجازتك السنوية وقيمته وفق نظام العمل السعودي (المادة ١٠٩): ٢١ يوماً في السنة، و٣٠ يوماً بعد ٥ سنوات متصلة لدى صاحب العمل نفسه.

عملك

إجازتك السنوية

أدخل تاريخ بدء العمل.

🧭 معلومات مهمة

  • لصاحب العمل تحديد موعد الإجازة، لكن يجب أن يمكّنك منها.
  • العطل الرسمية خلال الإجازة لا تُحسب من أيامها.
  • عند انتهاء الخدمة يجب أن تُدفع لك أيام الإجازة التي لم تأخذها.
  • يجوز أن يمنحك العقد إجازة أكثر من القانون، لا أقل.
HRSD (Labor Law) ↗

نظام العمل السعودي، المادتان ١٠٩ و١١١. تقدير. آخر مراجعة: أكتوبر ٢٠٢٦. ليست استشارة قانونية. 🔒 كل شيء يبقى على جهازك.

💬 شاركها مع زملائك:

WhatsAppTelegram

✅ آخر مراجعة للأنظمة:

📚 المصادر الرسمية: HRSD (Labor Law)

نبني كل أداة وفق الأنظمة الرسمية ونراجعها عند تغيّرها. تأكد دائماً من المصدر الرسمي قبل الاعتماد على النتيجة.

🛠️ هل لاحظت خطأً أو نظاماً قديماً؟ أخبرنا

أسئلة شائعة

كم عدد أيام الإجازة السنوية في السعودية؟+

٢١ يوماً على الأقل في السنة، وتصبح ٣٠ يوماً بعد ٥ سنوات متصلة لدى صاحب العمل نفسه.

هل تُدفع أيام الإجازة غير المستخدمة عند ترك العمل؟+

نعم، وفق المادة ١١١ يستحق العامل أجر أيام الإجازة التي لم يحصل عليها عند انتهاء العلاقة.

كيف يُحسب أجر يوم الإجازة؟+

الراتب الشهري الفعلي ÷ ٣٠ × عدد الأيام.

أدوات مجانية أخرى